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lol视距最让老板满意的工作到位是这样的!(含思维导图)-周子老师

2018-07-16 全部文章 69 ℃
最让老板满意的工作到位是这样的屈成氏!(含思维导图)-周子老师

导读:
1、汇报工作说结果;
2、请示工作说方案;
3、总结工作说流程;
4、布置工作说标准;
5、关心下级问过程;
6、交接工作讲道德;
7、回忆工作说感受。
工作做到位的前提是摆正自己的职场位置lol视距血色赌石。员工应当做建筑师而不是小时工,除了做好分内工作还要会换位思考,以老板的眼光审视工作成果;
领导者应该做规划师而不是建筑工,在宏观上把控企业发展的方向,把企业资源合理配置,做幕后的推手。到位的工作便是各司其职,在分内做到极致。

1、汇报工作说结果

不要告诉老板工作过程多艰辛,你多么不容易!老板不傻,否则做不到今天。举重若轻的人老板最喜欢,一定要把结果给老板,结果思维是第一思维。
2、请示工作说方案

不要让老板做问答题卢秀蓝,而是要让老板做选择题。请示工作至少保证给老板两个方案电影女明星,并表达自己的看法。
3、总结工作说流程

做工作总结要描述流程,不只是先后顺序逻辑清楚,还要找出流程中的关键点、失误点、反思点。
4、布置工作说标准

工作有布置就有考核璇玑姑娘,考核就要建立工作标准顾中发,否则下属不知道如何做,做到什么程度才是最合适的。标准既确立了规范,又划定了工作的边界徐婉婷。
5、关心下级问过程

关心下属要注意聆听他们的问题,让其阐述越详细做好。关心下级就是关心细节,明确让下级感动的点和面朱志勋。
6、交接工作讲道德

把工作中形成的经验教训毫不保留的交接给继任者,把完成的与未竟的工作分类逐一交接追凶五十年,不要设置障碍,使其迅速进入工作角色。
7、回忆工作说感受

交流多说自己工作中的感悟,哪些是学到的无赖少奶奶,哪些是悟到的君临韩娱,哪些是反思的莫华炳,哪些是努力的。
大家好侯思思,文君竹我是周文强老师,为了快速的完成我的使命:
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